Autoren

Ramona Dzaack
Als Referentin im Projekt Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung bin ich Ansprechpartnerin kleiner und mittelständischer Unternehmen in Bezug auf Themen der Fachkräftegewinnung und -sicherung. Um hier mit aktuellen Informationen aus den Bereichen Employability, Employer Branding, Talentmanagement, Motivationstheorien und Anreizsysteme unterstützen zu können, vertiefe ich die Themenbereiche – von der Personalbeschaffung über Mitarbeitermotivation und -entwicklung bis zum Controlling dank meines berufsbegleitendem Masterstudium Human Resource Management.
 
Christoph Erle
Als Diplom-Sozialwissenschaftler und engagierter Bürger arbeite ich gern mit den Mittelstandsexperten des RKW Kompetenzzentrums. In der Online-Redaktion setze ich mich dafür ein, unser Fachwissen öffentlichkeitswirksam zu verbreiten, damit mehr Unternehmerinnen und Unternehmer von unseren kostenfreien Angeboten profitieren. Als ehemaliger Mitarbeiter eines Start-up-Unternehmens kann ich mich insbesondere mit unseren Fachbereichen Gründung, Fachkräftesicherung und Innovation identifizieren. Schauen Sie doch einfach mal auf unserer Webseite vorbei.
 
 
Patrick Großheim
Wie bleiben Unternehmen mit qualifizierten Belegschaften wettbewerbsfähig? Wie positionieren sie sich als attraktive und professionelle Arbeitgeber?  Fragen, die mich persönlich und als Geschäftsstellenleiter des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung beschäftigen. Nach meinem Studium zum Diplom-Sozialwirt fand ich schnell den Weg zum RKW und habe seitdem viele unterschiedliche Projekte bearbeitet, die eins gemeinsam haben: Es werden tragfähige Lösungen für kleine und mittlere Unternehmen entwickelt, gemeinsam mit Vertretern aus Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Sozialpartnerorganisationen.
 
 
Torben Klussmann
Jung im RKW-Team beschäftige ich mich persönlich erfahren und akademisch – seit dem Studium der Sozialwissenschaften – mit Bildungspolitiken, Arbeitsmarktfragen, Medienwissenschaften, Gesellschafts- und alltagsökonomischen Fragen, Social Media sowie Sozialpsychologischer Strukturorientierung. Fruchtbare Jahre in der qualitativen und quantitativen Medienanalyse boten mir viel Entwicklungsraum in Projekten. Ich arbeitete u.a. als Lektor, Analyst, Kellner, Tutor, Lagerarbeiter und Autor.
 
 
Laura Schade
Als studierte Online-Journalistin beschäftigte sich Frau Schade lange Zeit mit der Online-Kommunikation des RKW Kompetenzzentrums. Nach dem Relaunch der Website half sie maßgeblich dabei, den Schritt ins Web 2.0 zu verwirklichen. Im Vordergrund der Aktivitäten standen Austausch und Vernetzung mit unseren Zielgruppen und Partnern. Der Dialog, den wir bereits offline in vielen Projekten mit Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Sozialpartnern führen, sollte sich im Web fortsetzen. Wir wünschen Frau Schade alles Gute und bedanken uns für ihr großartiges Engagement.